В наше время широко распространен сетевой маркетинг с привлечением большого количества людей в сферу малого бизнеса. У данного бизнеса есть своего рода концепция - привлечь как можно больше людей в команду и продать продукцию компании. Другими словами, маркетинговая система - это схема реализации товара от производителя, путем того, что обходятся стороной посредники между тем, кто продает товар и тем, кто имеет желание его приобрести. Расширяется поток желающих, увеличивается доход компании, в дальнейшем можно выйти на новый уровень дохода.
Это и есть самый главный способ приглашения людей в бизнес
Итак, давайте обсудим правила игры на игровой площадке в социальных сетях. Строить отношения с людьми в социальных сетях важно. Ваша цель - внести ценный вклад в рынок, а также развивать отношения с людьми. Помните, что всегда «Интересуйтесь своей перспективой, а не интересной».
Интересное значение, говоря о себе и о том, как прекрасна ваша возможность. Просто качка вашего сетевого маркетинга или продукта прямо из ворот обычно не работает очень хорошо. Проведите некоторое время, чтобы строить отношения с людьми, с которыми вы связываетесь. Если все сделано правильно, ваши последователи обязательно спросят вас о вашей возможности или продукте.
Сетевой маркетинг в компаниях России
Ранее сетевой маркетинг пользовался большим спросом. Можно припомнить то время, когда представители компаний делали обход по квартирам с предложениями своей продукции. Прошло много лет, а система пользуется популярностью среди организаций.
Сетевой маркетинг - весьма выгодная система для расширения бизнеса среди предпринимателей и берет свое начало с девяностых годов. Он преследует свои цели с введением новых идей и схем заработка денег.
Чтобы строить отношения; вы захотите использовать изображение себя, которое четко показывает ваше лицо. Если это вообще возможно, сделайте профессиональную фотографию. Если вы не можете этого сделать, убедитесь, что вы получили изображение, которое находится в хорошем освещении, которое показывает ваше лицо для публикации в качестве изображения профиля по умолчанию.
Однако, поскольку вы хотите передать профессиональный образ и построить профессиональные отношения, тогда важно поставить изображение вашего лица, которое изображает вас как человека, который будет дружелюбным и заслуживающим доверия. Не размещайте фотографии с помощью своего продукта.
На сегодняшний день можно выделить пять крупнейших компаний, о которых очень многие слышали и даже пользовались их продукцией. Практически у каждого есть знакомый менеджер в одной из самых популярных компаний сетевого маркетинга в России. В число вышесказанных организаций входят компании по производству косметики, парфюмов, товаров для дома, здорового питания, которые значительно расширили свою сеть влияния на рынок. К таким организациям относятся:
Это просто передает вас как толкатель. Остановитесь и подумайте о том, что вы хотите написать, прежде чем публиковать обновления, загружать картинку или приглашать кого-то играть в игру. Что вы хотите, чтобы люди воспринимали вас? Кто-то, кто говорит о том, насколько негатив их семья? Просто помните, что люди наблюдают за вами, и вы даже не можете этого понять.
Есть ли проницательная ценность или полезная информация в этом посте? Если вы не применяете здравый смысл, тогда вы собираетесь оттолкнуть людей и даже не осознать этого. Если вы отправляете игровые запросы своим друзьям, то вы собираетесь изобразить очень непрофессиональный образ.
- Avon;
- Oriflame;
- Mary Kay;
- Amvay;
- Faberlic.
Еще есть сетевой маркетинг NL, множество других фирм. Число компаний в сетевом маркетинге растет с каждым годом.
Данные компании сетевого маркетинга в России значительно расширили свои горизонты. Они известны во многих странах и пользуются большой популярностью, как в России, так и за границей, например, в европейских странах.
Используйте другой профиль для профессиональных маркетинговых целей. Когда вы используете социальные сети для маркетинга, вам нужно быть избирательным в создании списка ваших друзей. Вы хотите привлекать и связываться с такими людьми, как вы. Начните с поиска групп, которые представляют интерес для вас и вашей организации, затем присоединитесь к ним. Решите, каковы ваши интересы и ваша ниша.
Получили ли вы значение из этого сообщения в блоге? Если вы не можете привлечь потенциальных клиентов, ваш бизнес не будет расти, как вы этого хотите. Многие считают, что существует какая-то секретная формула или магическая система, которая поможет им набирать больше людей в свою сеть, но это не так. Истина заключается в том, что привлекательность для перспектив - это больше о вас, чем о какой-то системе или полезных подсказках.
Рейтинг компаний
- Avon.
- Oriflame.
- Faberlic.
- Amway.
- NL int.
- "Сибирское здоровье".
- Herbalife.
- Mary Kay.
В основном в статистику входят наиболее востребованные у потенциальных покупателей.
Как привлечь людей в сетевой маркетинг? Об этом далее.
Сетевой маркетинг: положительные и отрицательные стороны
Маркетинговая система - это своего рода своеобразный процесс привлечения новых лиц и потенциальных клиентов к производимой компанией продукции, которая будет пользоваться спросом, используя контакт покупателя и производителя.
Обычно это происходит потому, что они делают некоторые общие вещи, которые удержут людей. Вот некоторые вещи, которых следует избегать. Не накладывайте слишком большого давления на каждую отдельную перспективу. Они оказывают большое давление на перспективу, что, как правило, является лучшим способом отгонять их. Вы должны понимать, что есть много возможностей и успех вашего бизнеса не зависит от одной перспективы. Это поможет вам принять более расслабленный подход, который не кажется отчаянным.
Не смотрите за себя. Многие люди смотрят вне себя на волшебную формулу или систему, которые будут выполнять для них работу. Не принимайте отказ слишком сильно. Помните, что люди время от времени не говорят. Это не означает, что вы потерпели неудачу или ваша тактика не была хорошей. Вы должны иметь дело с отказом, понимать, что это часть делового мира и двигаться дальше.
Схема организаций является открытой, так как доход и выгоду от сотрудничества получает не только тот, кто реализовал проект, но и те, кто вступил в ряды предлагающих товар. Причем заработать при таком раскладе очень даже реально, все зависит от количества проданного товара. Минусом является тот факт, что работающим лицам в данной сфере необходимо тоже сделать вклад в продвижение товара, осуществляя тем самым начальный товарооборот.
Вот несколько способов, которыми вы можете сделать себя более привлекательными для потенциальных перспектив. Всегда управляйте внутренними силами. Вы не должны смотреть за себя на проверку. Люди привлекают людей, которые «до чего-то» или всегда, похоже, что-то идут. Если вы руководствуетесь своими собственными целями и желаниями, вы будете намного более привлекательны для людей. Они увидят, что вы достигнете своего успеха с ними или без них. Эта уверенность сделает вас более привлекательными.
Вместо того, чтобы сидеть и желать чего-то, вам нужно сделать выбор, чтобы стать лучшим игроком. Когда вы примете это решение, вы сможете предпринять необходимые действия, чтобы это произошло. Сновидение и постановка целей - это хорошо, но вам нужно поддержать эти мечты с ощутимыми действиями. Если вы находитесь «в миссии», чтобы достичь своих целей, тогда люди увидят это и будут больше привлечены к вашей возможности.
Выявить плюсы и минусы сетевого маркетинга можно исследованием влияния бизнеса на потребителей данных товаров, работников, которые завлекают новых клиентов и организаций.
Таким образом, можно с уверенностью сказать, что плюсами схемы являются:
- возможность приобрести доход, который будет неограничен;
- отсутствие вклада денежных средств на рекламу;
- нет надобности арендовать отдельное помещение;
- не нужно платить за доставку продукции, нет тесной связи с государственными организациями, нет необходимости составлять документальные отчеты.
Можно также выделить своего рода преимущества работы в сети маркетинга:
Каковы некоторые из вещей, которые вы сейчас делаете, чтобы привлечь больше потенциальных возможностей? Вам не нужно искать внешние факторы для создания своего бизнеса. Что-то, что работает для меня, - это проецировать мой образ и бренд себя через Интернет. Очень интересная концепция.
Хотите, чтобы с Вашим бизнесом было так же?
Слишком много людей обеспокоены ростом большой группы людей, и качество просто не существует. Они не могут заставить их обновиться, и поиск лидеров внутри группы, как правило, затруднен. В центре внимания должно быть построение отношений, чтобы вы могли женить других лидеров в своей команде.
- получение постоянного дохода (как для сотрудников, так и для самой компании);
- нет начальства, которое будет стоять над душой с приказом выполнить работу в определенные сроки;
- нет возрастных категорий;
- наличие удобного графика работы, при котором можно совмещать работу и семью;
- повышение квалификации и развитие личностных качеств.
Работа внутри настолько важна для нашего успеха. Мне очень нравится эта статья Нейт. Мне интересно, что человек может быть лидером. но если люди не видят вашу миссию, другие не последуют. Вы хотите сохранить полномочия своего внутреннего магнита. Продолжайте делать деньги, несмотря на препятствия, с которыми вы сталкиваетесь.
Найм специалиста, даже если Вы в нем сомневаетесь
С этой целью вы можете легко отбросить отказ с большим контролем. Когда люди могут видеть этот контроль, это вызовет их любопытство. Этот простой совет, который вы разделяете, мертв, для гребли большой команды. Вы попадаете перед ними? Нейт, вы предлагаете людям задавать цели, принимать меры и работать над своим личным развитием? Но, с вашими пунктами выше, это действительно может быть так просто. Вы увидите замечательных людей, которых вы знаете, Убейте его в этом бизнесе, ничего не делайте, кроме оправданий и возложения вины, а другие удивляют всех и прячутся!
Отрицательными сторонами сетевого маркетинга можно выделить необходимость создания собственной команды для обеспечения полноценного товарооборота, так как личности, которые имеют талант к продажам, значительно улучшают и ускоряют развитие компании. Среди факторов такой работы можно выделить:
- варьирующийся заработок, так как не всегда можно продать достаточное количество продукции;
- чувство ответственности за других, при котором появляется чувство давления в плане психологии;
- достаточная нагрузка в моральном плане среди покупателей, так как необходимо общаться с потенциальными клиентами.
Сетевой маркетинг в Интернете
Существует множество способов продать продукцию компании, но в настоящее время широко используется реализация товара через глобальную сеть Интернет, что гораздо удобнее, чем ходить по квартирам, предлагая косметику и парфюмерию своего предприятия. Удобно искать клиентов путем рассылки предложений о товаре или же вакансии компании на адреса электронной почты. Не стоит забывать о всплывающих сообщениях на разных сайтах с предложениями работы в той или иной маркетинговой системе. Сетевой маркетинг в Интернете имеет множество инструментов.
Мне нравилось, как вы говорили, что некоторые маркетологи говорят с некоторыми людьми, как будто они последний человек, оставшийся на земле. Это происходит из-за нехватки мышления и, как будто никто никогда не будет участвовать в их бизнесе. Конечно, мы прогнозируем то, во что мы верим, и тот факт, что мы становимся настолько отчаянными, показывает это.
Если вы хотите избежать «репеллентных» настроений, тогда вам нужно думать с точки зрения изобилия. Это слишком много людей хотят присоединиться к вашему бизнесу, и вы должны квалифицировать их так, чтобы вы работали только с лучшими результатами. Слишком много людей предпочитают работать с дерьмовой группой людей, пока они получают деньги. Однако это не поможет вам построить состояние.
Целевая аудитория
В основном реклама работы и подработки направлена на пользователей Сети, которых не устраивает их заработная плата, а также то, что человек из-за загруженности на работе мало уделяет время семье. Далее следует выгодное и привлекательное предложение работы в команде целой системы, которая позволяет получать доход, не отходя от стационарного компьютера, не выходя из дома, без необходимости бежать на работу в другой конец города. Но не стоит забывать, что работа в сети маркетинга через Интернет предполагает, что необходимо общаться с клиентами, которые могут быть как доброжелательно настроены, так и раздражены чем-то, они будут звонить и писать. К этому необходимо быть готовыми морально, так как всегда нужно сохранять спокойствие и доброжелательность к потенциальному покупателю.
Поиск партнеров в реальной жизни
Уверенность - один из самых больших факторов, которые вы делаете для себя, будет более привлекательным для ваших потенциальных клиентов, поскольку люди покупают доверие. Им это нравится и часто приходит, хотя многие из них «тролли». Работает на меня. 🙂 Спасибо за предоставление советов другим. Различные стратегии будут работать для разных людей. Не кладите туда ничего, что вы не хотели бы видеть. Это ваша репутация, которую вы строите, и как вы хотите, чтобы люди воспринимали вас. Мне нравится задавать вопросы по моим профилям как на личной, так и на фанерной странице. Один для удовольствия, а другой для бизнеса. Это действительно помогает сломать лед, который вы знаете, и заставить людей наслаждаться ими. Каждый всегда бросает вещи на наши лица, чтобы они освещались. Отличные советы здесь и очень полезно. Да, вам нужно убедиться, что ваша информация о профиле облегчает людям узнавать о вас больше, если они захотят. Ключ к тому, чтобы люди присоединились к вашей странице и остались там, чтобы начать строить чувство сообщества. Начните некоторые темы, на которые люди могут начать отвечать, темы, имеющие отношение к вашему бизнесу. Определите себя как авторитет в данной теме, и в следующий раз, когда клиент нуждается в чем-то из вашей области знаний, вы станете первым, кого они будут думать! Билл Гарнер Огромные слова о маркетинге в социальных сетях. К сожалению, большинство сетевых пользователей нарушают правила прямо из ворот, когда начинают работать в своих компаниях. Эта сессия стратегии должна произойти через 24-48 часов. Если бы все узнали эти стратегии для маркетинга в социальных сетях, которые обсуждал Нейт, было бы меньше негатива в отношении сетевого маркетинга по всем направлениям. Профессиональные сетевые маркетологи должны придерживаться большего профессионализма независимо от того, находятся ли они в автономном режиме или в Интернете. Это отличное место для знакомства друг с другом и построения отношений. Давайте обязуемся строить коллегиальность в сетевом маркетинге, придерживаясь самых высоких стандартов честности и профессионализма. К вашему успеху! Твиттер играет так же сильно, как и часть, не так ли? В последнее время к моему вниманию был привлечен и Буффер. Вы используете какой-либо из этих других средств массовой информации самостоятельно?
- Растущая моя сеть - проблема для меня!
- Спасибо.
Маркетинг "Орифлэйм"
Не по такой концепции устроена многим известная компания Орифлэйм, которая предлагает своим работникам достойную заработную плату, при том, что необходимо быть в Сети и общаться с людьми, плюс к тому иногда заказывать товары их марки по каталогу. На должный уровень можно выйти, являясь участником программы "Сетевой маркетинг Орифлейм", но не стоит забывать, что сразу получать большие деньги не получится, так как нужно наработать клиентскую базу и постоянных покупателей. Следует активно привлекать новых сотрудников и клиентов.
У компании есть кое-что, что можно продать. Это типичный сценарий продаж. Вы, как продавец, купили вещи у компании по оптовым ценам, продавали их на месте в розницу и получали прибыль. Не было посредника, так что это была «прямая продажа». продавец, вы работали с низкими накладными расходами, без магазина, чтобы беспокоиться.
Тем не менее, оплата толпы торговых представителей создает проблемы для компании, поскольку не все торговые представители равны. Некоторые из них хорошие продавцы, другие - нет. Компания должна управлять всеми разными представителями, и это сложно. Затем кто-то придумал идею: почему бы не позволить репортерам управлять другими представителями? Просто вознаградите представителя, который набрал хороших представителей, предоставив им долю прибыли. Чем больше «нижних» повторений продают, тем больше «высшая» репутация делает в бонусе.
Сетевой маркетинг "Орифлейм" распространяется и на самих сотрудников компании. Также при заказе товара самим сотрудником ему начисляются баллы в процентном соотношении от суммы заказа, и чем больше баллов на счету, тем выше вероятность перейти на новый уровень.
По подобной системе работает сетевой маркетинг NL. Компания производит натуральную продукцию для красоты и здоровья.
Как привлечь клиентов в сетевой маркетинг
Для того чтобы пригласить как можно больше клиентов к сотрудничеству, необходимо для начала определиться с целевой аудиторией, на потребности которой стоит опираться при предложении своих услуг. Как привлечь людей в сетевой маркетинг? Необходимо расчертить определенные грани по отношению к покупателю, на которого нужно акцентироваться.
Основные акценты при выборе контингента клиентов
Как привлечь людей в сетевой маркетинг? Целевую аудиторию необходимо формировать по:
- полу;
- возрасту;
- месту работы;
- увлечениям и хобби;
- возможным проблемам с кожей, внешностью.
Следует заранее представить основные возможные проблемы контингента людей, на которых стоит сделать акцент. Затем уже можно определить, в каких сообществах, социальных сетях и так далее искать людей для продвижения товара. Стоит создать группу соответствующего характера, поставить наиболее подходящее фото на главную страницу. Регулярно обновлять ассортимент продукции и акций тоже необходимо для привлечения как можно большего количества людей, которые будут заинтересованы покупками через Интернет. И главное: на странице не должно быть прямого призыва от сотрудника компании с целью покупки продукции именно от него, необходимо сделать это скрыто и ненавязчиво.
Далее следует еще один из важнейших фактов успешной работы - это предложение своего товара. Можно записать видео для продажи, что тоже сыграет на руку и заинтересует немалое количество людей. Также стоит создать все условия для того, чтобы через страницу сотрудника проходил большой поток лиц.
Как привлечь партнеров
Под привлечением партнеров в сети маркетинга подразумевается то, как пригласить новых сотрудников в команду. Так же, как и в привлечении клиентов, можно заинтересовать новых сотрудников через глобальную сеть Интернет, который включает в себя множество вакансий, сообществ, пабликов, досок объявлений с предлагаемыми вакансиями с достойными заработками, в том числе и газеты. Суть заключается в том, чтобы донести информацию о себе и сотрудничестве с компанией. Такое предложение о работе называется Push-маркетинг. Существует и такое понятие, как Pull-маркетинг, которое является обратным предложением и требует гораздо большего приложения усилий. Изучив, как работают эти методы, вы не будете думать о том, как привлечь партнеров в сетевой маркетинг.
Работа онлайн и офлайн
Как привлечь людей в сетевой маркетинг? Можно работать, как в Интернете, так и вживую. В варианте оффлайн сотрудник общается напрямую с покупателями, к примеру, в офисе или ресторане. Второй же вариант несет в себе работу в сетевом маркетинге в Интернете, а через именно социальные сети, такие как:
- "Скайп";
- "Вконтакте";
- "Одноклассники" и другие.
В процентном соотношении в начале своей карьеры необходимо уделять 80 % своего времени работе офлайн и лишь 20 % - онлайн. Такие показатели принесут свои плоды уже через два-три месяца работы в таком ритме, что даст возможность заработать порядка тысячи долларов. После того как доход перевалит за данную цифру, можно начинать уделять одинаковое время онлайн и офлайн заработку. Ситуация приобретет другой оборот после того, как заработок превысит пять тысяч долларов, так как после этого нужно будет уделять 20 % времени офлайн и 80 % онлайн. Но для перехода на новый уровень необходимо создать ситуацию, когда для привлечения клиентов будет уделяться всего десять процентов общению с покупателями напрямую, то есть лицом к лицу, проведению живых презентаций продукции и так далее.
Правило 24 часов
Как привлечь людей в сетевой маркетинг другими способами, какие существуют особенности и негласные правила? Существует так называемое правило двадцати четырех часов, когда сотрудник при каждом общении с потенциальным партнером рисует в голове портрет своего собеседника, представляет картину последующего сотрудничества, задает вопросы по теме работы, расспрашивает о том, что для будущего сотрудника представляет наибольшую ценность, какие приоритеты он перед собой ставит, каковы цели и желания. Для сотрудника, знающего свое дело и уже имеющего навык работы, это не составит большого труда, так как при первой же встрече можно понять, удастся ли сработаться с собеседником.
С другой стороны, не стоит упускать нового работника из виду более чем на двадцать четыре часа. Минимум раз в сутки сотрудник, взявший в свою команду новичка, должен осуществлять соответствующий контроль за его работой, во избежание незнающим человеком оплошностей, которые придется потом помогать исправлять. Следует некоторое время следить за действиями человека, находящегося в команде. Таким образом, создав себе клиентскую базу и привлекая новых сотрудников, организация обеспечит себе доход и передаст навыки всем тем, которые при желании смогут добиться высот в сфере сетевого маркетинга.
Сегодня сетевой маркетинг сильно изменился. И если раньше одни методы и приемы безоговорочно привлекали в компанию новых людей, то сегодня они попросту потеряли свою силу.
Чтобы продолжать развиваться и увеличивать число сотрудников компании , нужно подстраиваться под современные тенденции и применять трендовые фишки. Об этом я и хочу сегодня с вами поговорить. В этой статье я раскрою вам 11 секретов привлечения партнеров в современный сетевой маркетинг .
Push- и Pull-маркетинг
Push-маркетинг - это информирование общества о деятельности компании. Через различные информационные каналы (интернет-ресурсы , объявления в газетах и т. д.) вы стараетесь донести как можно большему количеству людей информацию о себе и своей работе с целью привлечь новых сотрудников .
Pull-маркетинг - обратная система работы, что требует тщательной подготовки. В результате люди сами заинтересованы в работе на вас. Как наладить такую работу мы поговорим дальше.
Работа Онлайн и Оффлайн
Первый вид работы более распространенный и традиционный. В данном случае вы физически общаетесь с клиентами, проводите встречи в офисе или ресторане, проводите презентации.
Работа оффлайн - это работа через Интернет (Skype, соцсети и проч.)
В начале своей деятельности должны уделять 80 % рабочего времени оффлайн работе и 20 % — онлайн. На практике доказано, что такой подход позволяет через 2-3 месяца выйти на заработок в 1000 $.
После того, как ваш заработок перевалил за эту цифру уделяйте онлайн и оффлайн работе одинаковое количество времени.
Когда вы выйдете на з/п размером в 5000 $, ситуация обратная начальной - 20 % времени - оффлайн работа, 80 - онлайн.
Но высшим пилотажем считается тот этап, когда сетевик уделяет всего 10 % рабочего времени общению с клиентами лицом к лицу, проведению живых презентаций и т. д. Самые прошаренные сетевики (в большинстве случаев) используют почти все время на онлайн работу.
Правило 24 часов
Каждый раз, когда я общаюсь с потенциальным МЛМ -партнером, я рисую картину нашего последующего сотрудничества. Я изучаю его, задаю вопросы о работе, о его приоритетах, целях, желаниях.
Это настолько просто, что вы даже представить себе не можете. Нередко с первой же встречи легко понять сработаетесь вы с этим человеком или нет. Поэтому используйте воображение и создавайте в голове телесериал вашего сотрудничества.
С другой стороны не отпускайте новичка более, чем на 24 часа. Как минимум раз в сутки вы должны справляться об успехах своего подчиненного, контролировать его работу. Такой подход оправдан десятилетиями и приносит явные результаты.
Когда я пришел в МЛМ , будучи обычным электрогазосварщиком и спортсменом, я решил, что следует себя должным образом преподнести. Достал из шкафа старый костюм, в каком еще в училище ходил, прикупил к нему тоненький модный галстучек и стал в нем ходить.
После этого, до меня дошли слухи, что иной раз клиенты спрашивали моих соседей: “А Вы знаете, кто такой этот Александр Класс ? Что он собой представляет?”
Они отвечали: “Да, он успешный и серьезный человек. Имеет высшее образование”. Хотя, на самом деле, никакого высшего образования у меня нет, да и в школе я плохо учился. Мне только стоило поменять имидж и каждый день ходить в костюме.
Более того, мое мнение стали уважать, а мне доверяли. И как вы должно быть понимаете это не могло не сказаться на моем развитии.
Продажи по телефону
В сетевом бизнесе телефонные продажи - одно из самых важных дел. Поэтому, если вам пришлось связаться с новым человеком, немедленно проверьте его навыки.
Что называется “не отходя от кассы” предложите потенциальному партнеру обзвонить хотя бы 10 людей из своей телефонной книжки и сделать этим людям предложение о сотрудничестве. Даже исходя из его реакции (нередко в таких случаях люди пытаются откосить) вы можете понять, стоит ли вам тратить время на этого человека или нет.
Важный момент. Если Вы получили контакты, не спешите их обзванивать, пока не прочитаете следующее.
99,9 % потенциальных партнеров (от каких Вы получили свои заветные контакты) против того, чтобы Вы упоминали их имена при предложении о работе. А Вам ведь придется как-то объяснить человеку откуда Вы получили его номер телефона. Поэтому я предлагаю Вам следующий вариант решения проблемы.
Вы говорите, что среди Ваших партнеров очень много людей и Вы не помните, кто именно порекомендовал Вам позвонить на этот номер. Такой себе “невидимый партнер”. Возможно, Вас пошлют (что случается крайне редко). Тогда, очевидно, это не тот человек, с каким Вам следует работать.
Конечно, мы рассмотрели не все 11 методов привлечения партнеров. Более подробно мы поговорим об оставшихся 5-и в следующей публикации.
Но не теряйте времени и начинайте применять уже прочитанную информацию на практике. А также не забывайте комментировать эту публикацию и предлагайте свои фишки для убеждения клиентов.
Facebook Комментарии